2023-02-020次浏览来源：网络
（2022上海居转户条件细则：了解清楚这八点，落户上海不再走弯路！）
原标题：2022上海居转户条件细则：了解清楚这八点，落户上海不再走弯路！
上海居转户的方式有很多种，各个地区还有相应的激励政策，但是最终通过居转户成功落户上海的绝大多数都是走的7年的政策，政策要求很简单：居住证、社保个税满7年，有中级职称似乎就可以申办落户。但是实际能通过的人还是少数，今天就把上海居转户核心点逐条给大家详细解读一下！
1、持有《上海市居住证》满7年
2、持证期间按照规定参加本市城镇社会保险满7年
3、持证期间依法在本市缴纳所得税
4、在本市被评聘为中级及以上专业技术职务或者具有技师(国家二级以上职业资格证书)以上职业资格，且专业、工种与所聘岗位相对应
5、无违反国家及本市计划生育政策规定行为、治安管理处罚以上违法犯罪记录及其他方面的不良行为记录
上海居住证、社保、个税有效时间达标一个月，就计入一个月，累计满足84个月，才满足上海居转户的基本要求。
注意：如果居住证到期之后没有及时去续签，导致上海居住证失效需要重新办理，那么这样的情况对于落户肯定是有影响的。
持证期间必须遵守相关规定缴纳所得税；欠税、漏税、避税、逃税等等，有些属于违章，可补缴，缴税凭证有效，有些属于违法，一票否决。
听起来好像很简单，但是实际做到合理合法确是很难。
个税正常申报但是社保最低基数缴纳；社保未按照上年度纳税平均薪资缴纳等等，任何一种情况都会成为申办居转户被退的理由。
有中级职称：
7年社保的前4年社保基数要达到1倍及以上，要求最近4年累计36个月及申报当月社保缴费基数达到1.3倍，个税与社保合理对应，整体最好呈上升趋势，落户更稳妥。
无中级职称：
前3年1倍及以上，并每年往上涨，最近4年累计36个月及申报当月社保缴费基数达到2倍。
上海居转户对社保的缴纳基数有隐性的要求，低于1.3倍以下的社保基数，肯定是不行的。
之前的老政策要求最近连续3年达到上述要求才行，新政策更加人性化一点，允许你待业1年之内或者因为换工作的时候首年社保基数达不到标准。
这两项一直以来都是落户上海的红线，但是近2年明确放开了2016年前二胎对落户的限制；
违法犯罪记录一票否决，像酒驾、嫖娼、扰乱治安等等，现居住地和户籍所在的公安部门都要出具相关无处罚、无犯罪记录证明。
政策对前几年的社保个税缴费标准没有明确要求，但是要求依法缴纳社保和纳税，如果出现大面积最低社保零税，说明工资为上海市最低工资，这不符合上海市人才引进初衷，还是很有可能被扣除累计年限的。
工作所在地考评的职称都是可以直接使用的。
但是如果在上海工作期间考取外地的职称，或者在外地工作期间考取上海的职称是不予认可的。
职称需要和专业、工种与所聘岗位相对应。取得中级职称（通过考试或评审），并受聘在专业岗位。中级职称申请居转户的话，一定要有单位对应岗位所出的聘书，和取得中级职称时拿到的考试合格登记表。
学历：
在上海居转户政策文件中，除了“激励条件”类别中的博士学位通道外，对于居转户申请人的学历没有明确要求。
政策文件中没有具体说明学历要求，但是报名过职称考试或者评过职称的申请人都了解过，中级职称是有学历和工作年限时间要求的，最低也要有大专学历。
档案：
上海居转户同人才引进一致，同属于引进类落户。不论走哪个申请通道，申请过程中都会经历调档-阅档环节，核实档案履历。
显然，人事建档对学历是有要求的。
一般人才市场或人才交流中心建档的最低学历要求为：
全日制中专或同等学历，也就是初中，有报到证、学籍表、毕业生登记表、入学登记表才能到户籍所在地的人才市场或相关档案保管部门才能建档。
如果工作更换频繁，那么说明你工作长期不稳定，同时也可能会出现社保个税漏缴、社保缴纳与居住证单位不一致、个税与社保缴纳单位不一致等情况，这也就变相增加了申办难度。
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